10月28日,一則“官員跳窗逃跑”的視頻在網(wǎng)絡(luò)傳播。視頻顯示,多名群眾將一名身著藍色上衣的男子圍住,疑似就房屋拆遷問題進行爭執(zhí)。圍觀群眾有的拍桌子,有的大聲呼喊,稱“今天不給個說法,誰也別想離開這里”等,隨后該男子從廁所跳窗逃走。10月29日,大皖新聞、《瀟湘晨報》等多家媒體報道此事。據(jù)爆料的西安市民反映,其上訪是因為自己家附近正在拆遷,當?shù)鼐用癜l(fā)現(xiàn)政府部門最新規(guī)劃的地理位置與最初承諾的不一樣,且距離高壓線過近。當日下午,西安市曲江新區(qū)自然資源和規(guī)劃局工作人員通過媒體回應(yīng)稱,視頻人物是該局一名副局長,其從九點多到下午一點多一直在接訪,但市民不讓其離開,無奈之下從窗戶離開。針對群眾反映的情況,該局也在研究高壓線設(shè)備的遷移問題,后續(xù)將進一步加強與征遷市民的溝通交流,爭取妥善處理。10月30日下午,“@封面新聞”報道稱,針對工作人員在接訪期間的不當行為,曲江新區(qū)黨工委、管委會高度重視,已安排紀檢監(jiān)察機關(guān)聯(lián)合相關(guān)部門啟動調(diào)查程序。當?shù)毓俜降目焖偬幹糜行Ь徍洼浨?,但事件帶來的討論為公職人員和政府部門應(yīng)對網(wǎng)絡(luò)輿情提供思路和借鑒。
首先,就公職人員個人來講,需要提升輿情風(fēng)險意識,規(guī)范地開展群眾接訪工作,避免誘發(fā)負面輿情。具體來說有兩點內(nèi)容:
一是應(yīng)對現(xiàn)場突發(fā)狀況需具備“鏡頭”意識。
此次事件發(fā)生在當?shù)刈匀毁Y源和規(guī)劃局的辦公場所,是公職人員在接訪時出現(xiàn)的突發(fā)情況。在當前發(fā)達的網(wǎng)絡(luò)監(jiān)督環(huán)境下,公職人員的一言一行都可能被置于網(wǎng)民“鏡頭”之中,接受大眾審視評判。尤其是基層公職人員的工作大多與群眾日常生活息息相關(guān),雙方直接打交道的機會更多。群眾現(xiàn)場“出題”、涉事官員現(xiàn)場“答題”,十分考驗其臨場反應(yīng)、業(yè)務(wù)水平、語言表達等綜合能力,沉穩(wěn)鎮(zhèn)定的回應(yīng)自然為自身形象加分,反之則會貽笑大方。該名官員被群眾圍堵4個多小時,期間保持了良好的溝通態(tài)度,也反復(fù)解釋了拆遷方案更改的原因,但面對群眾“連珠炮”式的發(fā)問無力招架,只能“躲在辦公室一邊報警一邊求援”,最后以上廁所為由離開。在部分輿論看來,這一幕多少有些狼狽與無奈,跳窗這一略富戲劇性的動作更是給人以較差觀感。在輿論熱議中,有網(wǎng)民諷刺“不告而別確實不好”“引領(lǐng)窗辦公新時代三十六計——溜為上策”;有網(wǎng)民感慨“他也很難,群眾的滿意難以取得,上級的壓力又難以抗拒”;還有媒體批評如此接訪“既不雅觀也沒擔(dān)當”,質(zhì)問“就這樣逃了,問題拋給誰”。在實際工作中,公職人員接訪時面臨的現(xiàn)實情況可能錯綜復(fù)雜,但逃避顯然不是接訪的“正確姿勢”。公職人員在面對群眾訴求時不擔(dān)當、不作為,不僅無助于矛盾化解,也很容易令負面影響擴大,使得個人和單位的形象受損,降低政府公信。
二是提升現(xiàn)場應(yīng)對能力全面穩(wěn)控態(tài)勢。
面對來訪群眾特別是人數(shù)較多的來訪群體,工作人員在接待時不僅要新聞敏感度和輿情意識全程在線,還需要提升穩(wěn)控現(xiàn)場局勢的能力,通過有條理地實體處置,化解群眾不滿情緒。從此次事件看,有三點教訓(xùn)需引以為鑒。一是要認真聽取訴求、全面掌握情況,對集體反映問題的群眾,接待的工作人員要理解群眾急于解決問題的心情,端正態(tài)度、不急不躁,讓群眾把意見問題講完說全,為后續(xù)解決問題打好基礎(chǔ)。二是在回應(yīng)口徑上,群眾反映的問題可能涉及多個環(huán)節(jié)和部門,并非某一個人“拍板決策”,但群眾未必了解這一點,一旦形成僵持局面,現(xiàn)場局勢就可能走向失控。因此在回應(yīng)時,工作人員還應(yīng)盡量避免用一些絕對性、否定性詞語,以免引發(fā)誤解。比如,該名官員稱“(拆遷方案)不是我個人改的”,隨即有群眾問“那還有哪個部門能改”,該官員無法回答,被認為是推卸責(zé)任,激化了雙方矛盾。三是在處理具體問題時,要向群眾展現(xiàn)出解決問題的態(tài)度,如問題一時解決不了,也要說清楚努力的方向和問題解決的大致時間表,讓群眾“心里有底”。如果一些問題不能靠某個部門單獨解決,那就如媒體所說,“主動多安排幾次‘面對面’,收集問題”,也可以主動向所在部門或涉及的相關(guān)單位尋求支持,共同尋找解決方案,切忌個人單打獨斗,令自身陷入進退兩難的境地。
其次,“官員跳窗逃跑”事件背后是群眾對地方政府征遷工作有意見。對于各地政府部門而言,如何應(yīng)對征遷類輿情,也有兩點內(nèi)容供參考。
一是“事”“輿”結(jié)合是化解輿情關(guān)鍵。
輿情源自實情,解決群眾的利益訴求是化解輿情的關(guān)鍵。相關(guān)部門在處理問題時只有把“輿情”與“事情”相結(jié)合,弄清楚輿情背后的深層問題,輿情應(yīng)對工作才能更有針對性。以此來看,當?shù)卣块T的輿情處置思路值得肯定。一方面,涉事部門在輿情曝光當日作出回應(yīng),解釋了事件原委,隨后當?shù)囟鄠€部門啟動針對涉事官員不當行為的調(diào)查工作,體現(xiàn)出不包庇、不袒護的態(tài)度。另一方面,涉事部門就群眾利益訴求問題作出具體工作安排,從實體上回應(yīng)輿論關(guān)切。這種實體和輿情相結(jié)合的處理方式,較好地疏解了公眾情緒,達到降溫輿情的效果。另外,涉事的自然資源和規(guī)劃局在承諾表態(tài)時也比較講究回應(yīng)技巧,體現(xiàn)出在處理問題時輕重緩急的考量:高壓設(shè)備遷移工作執(zhí)行難度相對小且容易落實,可以馬上辦;而征遷過程時間周期較長,不可能一蹴而就,所以官方表示后續(xù)將與市民之間建立長效溝通機制,減少矛盾摩擦。這番表態(tài)既給自身留足了彈性空間,避免因說法過于絕對陷入被動,也讓公眾看到官方實實在在的作為,修復(fù)了自身形象。
二是建立事前溝通和處理機制規(guī)避輿情發(fā)酵可能。
征遷工作是一項民生工程,本質(zhì)上是為改善群眾生產(chǎn)生活狀況。但據(jù)報道可知,官方的規(guī)劃方案多次變動,最新方案給出的地理位置與此前承諾的截然不同,距離高壓線過近被質(zhì)疑可能造成安全威脅,當?shù)厝罕娫啻畏从吃搯栴},遲遲得不到解決,這才集體到區(qū)自然資源和規(guī)劃局要說法。這從側(cè)面說明,相關(guān)部門既未就征拆方案的變化原因、如何調(diào)整等問題提前告知,也沒有對群眾意見予以足夠重視,及時提供行之有效的解決方案,從而導(dǎo)致事態(tài)發(fā)展走向逐步失控。征拆行為涉及群眾基本利益,地方政府部門不僅知道要在出現(xiàn)問題后進行處置,更需要考慮如何將矛盾糾紛化解在輿情發(fā)生之前,做到未雨綢繆。因此,相關(guān)方案制定和執(zhí)行不能只是站在自身角度,而是要以群眾利益為根本出發(fā)點,在方案出臺或變化前廣泛征集意見,考慮到不同人群、不同區(qū)域的差異化需求,以及具體執(zhí)行過程中可能產(chǎn)生的社會影響。此次輿論風(fēng)波提醒了各地政府部門,在開展相關(guān)工作時需重視群眾訴求,對于群眾的不了解、不理解之處及時作出反饋。比如,對于實現(xiàn)難度小、能夠解決的事情馬上落實;對需要耗費時間的事情,應(yīng)及時說明現(xiàn)有的政策情況和具體安排,作出公開承諾并提出下一步方案;對深層次、頑固性的問題,則需要給出解決方向,分階段分步驟地予以解決等。只有雙方在事前建立有效的溝通機制和矛盾化解機制,才能避免反饋不及時、溝通不到位等激化矛盾的情形出現(xiàn),減少輿情爆發(fā)可能。
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來源:法治網(wǎng)輿情中心
分析師:王媛
編輯:彭曉月
新媒體編輯:李靜
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